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来源：上观新闻 作者：秦东颖 2018-01-09 17:04
摘要：日前，中国乒乓球协会发布《2018年参加国际赛事运动员选拔办法》。公开透明的选拔机制却遭到外界广泛的争议。资深乒乓球专家在接受上观新闻记者采访时表示，改革不能只是为变而变、为新而新，不能轻易推翻之前被证明是科学合理且取得重大成功的的选拔机制。
去年，刘国梁卸任中国乒乓球队总教练一职，国乒推行扁平化管理，如今围绕中国乒乓球的改革还在继续。日前，中国乒乓球协会发布《2018年参加国际赛事运动员选拔办法》。新政公布参加国际大赛的选拔标准，确实公开透明，却遭来业内外的诸多争议。央视体育频道一份民意调查显示，有62%的网友认为，中国乒协的新政策不合理。
比如，关于世乒赛等选拔标准中，“中国乒协U21积分排名靠前1人”的入选资格，被视为中国乒乓球复制中超联赛的“U23新政”。中国足球长年难以冲出亚洲，一度是中国乒乓球队争金夺银后的反面教材，如今国球开始借鉴被纷纷吐槽的中超“政策”，让球迷有些看不懂。一名资深乒乓球专家在接受上观新闻记者采访时，表达了自己作为业内人士的一种疑惑。
这位乒乓球专家认为，新政首先是对原有直通赛选拔机制不够重视，“改革不能只是为变而变、为新而新，不应该轻易推翻之前被证明是科学合理且取得重大成功的选拔机制。”从新政来看，队内直通赛的选拔机制被明显弱化。中国乒协在之后回应新政时明确，始于2006年的直通赛不会被取消，但用一套全新且未被论证的办法，取代原有成熟且成功的选拔机制，求变的步子未免迈得大了一些，可能存在隐患。
记者曾采访过国乒的队内直通赛，堪称“全世界最残酷的比赛”。从汇聚世界顶尖选手的比赛中杀出重围，晋级者等于在火里滚了几回。不管你是奥运冠军还是世界冠军，队内赛人人平等，打大循环，老将们不得不面对小将“抢班夺权”的咄咄逼人的气势。出征里约奥运会男乒的马龙、张继科、许昕，都从历次队内直通赛摸爬滚打而出，经历生理和心理的严峻考验。
有人说，选拔新政会让张继科这样的“边缘球员”的机会更渺茫
这名乒乓球专家认为，直通赛可以综合考验队员的能力，队员的战斗力得到保障，实力、稳定性和心理素质得到验证。中国乒乓球队没有当然代表和当然天才，哪怕是最有天赋的运动员，也必须过关斩将。国乒就是靠这套竞争机制来锻炼队伍、打造铁军，并逐步形成常态。不是说不能变，但怎么变一定要慎重，比如变能改善原先选拔体系中存在的瑕疵，或能进一步提升国乒的战斗力，那当然可以改变。“现在动的是成功的东西，有没有必要，这个要想清楚。现在这个加入新考量维度的新办法到底行不行？必然要经过多次大赛的实践检验才能看出来。”
“U21积分排名靠前1人”成为世锦赛和世界杯的入选资格，在这位乒乓专家看来，也缺乏合理性。这条标准遵循了乒乓球项目在人才培养“以老带新、以新促老”的经验，也是竞争机制的重要体现。专家认为，中国足协在中超联赛强推“U23新策”，人为制造年轻本土球员的上场机会，目的当然是培养本土年轻球员，但有些球员因为实力不够，上场几分钟就被换下。此外，那些年过23岁的球员，不再受到政策保护，第二年就可能没球踢。国乒现在使用“U21”新政，等于选拔有了多元标准，有的人不看实力就看年龄，相比上两个奥运周期唯实力论的选拔标准和体系，这是一种倒退。“以老带新没错，但前提是那个新队员的水平已经到了，而不是硬拖着上。”
今年2月的世界杯中国队阵容中，男队于子洋能入选，就得益于“U21新政”。不过，中超联赛使用U23政策，是因为外援严重挤压本土球员尤其是本土年轻队员的成长空间，U23政策是“不是办法的办法”，最终目标是为2020年东京奥运会锻炼和储备人才。中国乒乓球的情况和中国足球完全不同，国球一直人才济济，也有严格的竞争机制去选拔精英球员，是金子总会发光，唯实力的选拔体系，不会轻易埋没一颗希望之星。樊振东就是最好的例子：他即将迎来21周岁生日，能坐稳国乒主力的位置，靠的是自己过硬的实力，而不是保护政策。2013年，年仅16岁的樊振东在“直通巴黎”的队内赛中一鸣惊人，为自己争取到巴黎世乒赛的参赛资格。
有细心的网友还发现，在国乒的世界杯阵容中，女队的两名U21选手陈幸同、王曼昱，在队内7名国手的单循环赛中排名前两位，最终拿到参赛资格。网友指出，“一个国家队里，男女还出现了双重标准。”
陈幸同（上）与王曼昱通过队内选拔赛获得世界杯参赛资格
“U21”新政，更是引发网友的吐槽——
“分了两批选，第二批U21里面选，我也很喜欢这群孩子，但他们太小了，还没有能力担世界冠军这个名称。未来培养新人是必须的，用最诞生世界冠军的团体赛培养新人，对其他超过21岁的选手太不公平。世界冠军是运动员一生的梦想，直接打一次大循环，取前两名的做法绝对最公正。”
“这样直接分年龄选拔合适吗？中生代比U21队员更有实力出战。再说，团体赛由于赛制的关系，很多年轻队员也轮不到出场，这样做对年轻队员的锻炼价值也不大。如果为了梯队建设，可以在大循环中选择靠前的小队员，现在这样的做法肯定会让老将寒心。”
“梯队建设不是年龄建设。比小将实力厚、贡献多的一批超过21岁的队员，可能到退役也拿不到世界冠军了。这是他们一辈子的梦想，但一个U21的队员因为年龄比较小，坐坐冷板凳就能成为新科世界冠军，这波操作真是666 。”
选拔新政中提到，乒超联赛积分排名前三名的省队队员，同样有参加国际赛事的机会。有声音质疑，这否对国家队队员公平？中国乒协回应，由于参加国际赛事的总人次大大增加，不存在挤占国家队队员机会、不公平的问题，同时能更好调动全社会各方面积极性。2017年参加各类国际赛事的运动员有182人次，2018年将达到600人次以上。
如此一算，2018年参加国际赛事的运动员是上一年的3倍多。这样的广泛出击，是否有助于提升国乒实力呢？这名乒乓球专家予以否定的看法，“人海战术，多中心等于没中心。竞技体育就是竞技体育，任何东西都要有一定范围，我们要应对的是世界最顶尖的选手，钻研的是高精尖的对抗。竞技体育跟社会体育可以有沟通互动，但不能在同一个维度，更无法使用同一个标准，把所有社会效应都加进竞技体育，那变成百搭了，选拔方法就成大杂烩了。”
这位专家指出，到目前为止，中国乒乓球队还没有公布主教练的人选，这对队伍的成长不利。“就像《亮剑》中说的，没有领军人物，就不能为这支队伍注入队魂。没有技术发展方向，光吃老本，再下去要出问题的！”
改革需要魄力更需要智慧，此次乒协新政之所以引起这么强烈的舆论反应，归根结底是大家对国球的关心和深厚的感情。任何新事物的发展都有一个过程，目标总是向着好的方向，希望国球未来能给国人带来更多的荣耀。
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发表于 2018-1-9 17:32:25
